中國中信金融資產管理股份有限公司近日在北京舉辦年度業績發布會，董事長劉正均圍繞公司戰略規劃與核心競爭力提升展開系統闡述。他提出以"五年成為行業標桿"為目標，通過深化改革與創新驅動，推動企業實現高質量發展。

在回顧過去四年改革歷程時，劉正均指出公司已成功探索出風險金融機構改革化險的新路徑。面對行業新形勢，他強調要鞏固先發優勢，通過把握不良資產行業規律，構建符合資產管理視角的投資邏輯體系，力爭成為行業創新發展的引領者。

針對經營理念轉型，劉正均提出要突破傳統資產買賣模式，建立"優質資產配置+貶損資產處置"的雙輪驅動機制。通過精準識別具有國家戰略價值、行業稀缺性和抗通脹屬性的資產，實現穿越經濟周期的超額收益。在業務模式創新方面，公司正探索非標業務標準化管理路徑，確保可持續發展。

為實現戰略目標，公司將重點強化四大核心能力建設。行業研究方面，依托中信集團資源搭建專業研發體系，形成覆蓋行業準入、投研聯動的標準化研究框架。市場營銷領域，構建精準化客戶服務體系，為重點區域和客戶提供定制化解決方案。

資產運營維度，公司將全面提升實物處置、紓困盤活、股權投資等綜合能力，通過"投行+投資"思維優化資產配置效率。針對非標業務管理痛點，建立覆蓋業務全生命周期的標準化體系，涵蓋流程規范、風險控制、業績考核等八大環節，破解信息不透明、流程不統一等行業難題。

劉正均特別指出，金融資產管理公司的逆周期特性要求建立獨特的價值發現機制。通過宏觀形勢研判與行業波動分析，挖掘價格嚴重偏離價值的優質資產，運用專業運營能力實現價值修復與提升。這種經營模式既能服務國家戰略，又能創造可持續的投資回報。

在戰略實施路徑上，公司計劃通過組織架構優化、人才隊伍建設、數字技術賦能等保障措施，確保各項能力建設落地見效。特別是將加強跨部門協同機制，打破傳統業務邊界，形成研究、投資、運營、風控的閉環管理體系。