順豐控股近日發布的2025年度財務報告顯示，公司財務總監何捷的年度薪酬總額突破千萬元大關，達到1026.2萬元，這一數字使其躋身A股上市公司高管薪酬前列。報告同時披露，順豐控股全年實現營業收入3082.3億元，同比增長8.4%，首次跨越3000億元營收門檻；凈利潤達111.2億元，同比增長9.3%，每股收益提升至2.23元，顯示盈利能力穩步增強。
在現金流管理方面，順豐控股2025年實現經營性現金流約276億元，扣除資產類投入96億元后，自由現金流接近179億元。基于充裕的資金儲備，公司同步宣布兩項資本運作計劃：將A股回購方案上限從30億元提升至60億元，并明確回購股份將全部注銷；同時啟動5億港元的H股回購計劃，以進一步優化股東回報結構。
根據年報披露的薪酬構成，何捷從順豐控股直接領取的稅前報酬為544.1萬元，位列公司高管薪酬榜首。其通過子公司KLN（原嘉里物流聯網有限公司）獲得的薪金及福利約482.1萬元，兩部分相加構成其千萬級年薪。KLN作為順豐控股2021年以347億元收購的香港跨國物流企業，目前由順豐控股持有51.5%股權，何捷在該企業擔任執行董事兼首席戰略主管。
公開履歷顯示，現年50歲的何捷擁有香港大學及清華大學雙學位背景，同時持有香港注冊會計師與美國注冊會計師資格。其職業經歷覆蓋財務控制、企業融資、審計及經營管理等多個領域，目前除在KLN任職外，還兼任順豐房托基金董事會主席等職務。此次薪酬披露與資本運作計劃，反映出順豐控股在業務擴張與股東價值平衡方面的持續努力。
