近日，一則關于米哈游員工意外離世的消息引發社會廣泛關注。據多方信息證實，該員工于正月初八在出租屋內猝然離世，其親屬通過社交平臺披露，當事人系因長期高強度工作導致身心透支，最終在返崗首日夜間不幸離世。家屬發布的動態顯示，兩位老人曾前往米哈游公司總部與安保人員溝通，現場照片引發網友熱議。

針對網絡流傳的"3萬元撫慰金"說法，米哈游官方回應稱該信息不實。公司聲明強調，經核查涉事員工春節期間未被安排加班，復工后下班時間符合常規作息。內部人士透露，目前正與家屬保持密切溝通，將嚴格按照國家法律法規及公司制度處理后續事宜，相關補償方案包含商業保險理賠、后事安置補助等多項內容。

公司發布的正式聲明中指出，已成立專項工作組協助家屬處理善后工作，全程尊重家屬意愿并提供必要支持。針對網絡空間出現的斷章取義言論，聲明呼吁公眾理性看待事件，避免對逝者家屬造成二次傷害。據知情人士透露，公司員工關懷體系涵蓋健康管理、心理輔導等常態化機制，此次事件發生后，管理層正在研究優化相關保障措施。

脈脈平臺此前有用戶爆料稱，涉事員工僅獲得3萬元補貼及意外險賠付。對此米哈游方面重申，網絡傳言與實際情況存在偏差，具體補償標準需經家屬確認后依法依規執行。有接近家屬的人士表示，雙方仍在就責任認定等關鍵問題協商，目前不便透露更多細節。

這起事件再次引發公眾對互聯網行業工作強度的討論。醫療專家指出，長期處于高壓狀態可能誘發心源性猝死等嚴重后果，建議從業者重視定期體檢和作息調節。勞動法律師提醒，企業應當嚴格遵守《勞動法》關于工時制度的規定，切實保障員工合法權益。