云米科技創始人兼CEO陳小平近日在社交平臺發布消息，公司于年度總結會上向一位大客戶業務負責人授予小米YU7汽車，以表彰其“在項目推進中展現的持續投入與關鍵貢獻”。陳小平特別提到，該員工憑借專業能力推動合作取得突破性進展，這一獎勵既是對個人價值的認可，也傳遞了公司“以績效為導向”的管理理念。

此次獎勵的車型為小米YU7“寒武巖灰”配色版本。據行業信息顯示，該特殊車漆屬于小米官方提供的定制選項，用戶需額外支付約7000元選裝費用。作為小米2025年6月發布的智能電動汽車，YU7共推出標準版、Pro版及Max版三個配置，但陳小平未透露此次獎勵車輛的具體版本型號。

在凈水市場競爭白熱化的背景下，云米科技正通過多元化激勵措施強化團隊凝聚力。根據GfK中怡康2025年上半年市場報告，國內凈水設備領域品牌集中度持續攀升，頭部企業競爭加劇。分析人士指出，云米選擇以高價值智能汽車作為員工獎勵，既體現對核心人才的重視，也折射出科技企業將前沿產品轉化為激勵工具的趨勢——智能電動汽車正逐漸成為新興行業中的“硬通貨”型獎品。

陳小平在公開聲明中強調，此次獎勵并非個案，公司計劃在2026年擴大此類激勵覆蓋范圍。這一表態被市場解讀為云米在戰略轉型期鞏固人才優勢的信號，尤其是在全屋智能生態布局加速的背景下，通過物質激勵與文化認同的雙重手段提升組織效能，或將成為其應對行業競爭的關鍵舉措。